Wednesday, June 29, 2016

7th CPC – GOVERNMENT REJECTED ALL THE MODIFICATIONS ......

7th CPC – GOVERNMENT REJECTED ALL THE MODIFICATIONS SOUGHT BY THE NJCA

NO INCREASE IN MINIMUM PAY AND FITMENT FORMULA

HOLD PROTEST DEMONSTRATIONS & RALLY IN FRONT OF ALL OFFICES AND AT ALL IMPORTANT CENTRES

NJCA will meet at 04:00 PM on 30th June 2016 to decide future course of action. Continue in full swing mobilization for indefinite strike from 11th July 2016.

M. Krishnan
Secretary General
Confederation


UNION CABINET APPROVED 7th PAY COMMISSION REPORT. NO IMPROVEMENT IN ANY OF THE DEMANDS SOUGHT BY NJCA

UNION CABINET APPROVED 7th PAY COMMISSION REPORT. NO IMPROVEMENT IN ANY OF THE DEMANDS SOUGHT BY NJCA



UNION CABINET APPROVED 7th PAY COMMISSION REPORT.

NO IMPROVEMENT IN ANY OF THE DEMANDS SOUGHT BY NJCA

INTENSIFY THE PREPARATIONS OF

INDEFINITE STRIKE FROM 11TH JULY, 2016

Tuesday, June 28, 2016

BSNL நிறுவனத்தில் 2,700 இளநிலை பொறியாளர் காலியிடங்கள்

பி.எஸ்.என்.எல். நிறுவனம் 2,700 இளநிலை பொறியாளர் காலியிடங்களைப் போட்டித் தேர்வு மூலம் நிரப்பவிருக்கிறது.


மத்திய அரசின் பொதுத் துறை நிறுவனமான பாரத் சஞ்சார் நிகாம் (பி.எஸ்.என்.எல்.) நிறுவனம் இளநிலை பொறியாளர் (Junior Engineer) பணியில் 2,700 காலியிடங்களைப் போட்டித் தேர்வு மூலம் நிரப்பவிருக்கிறது. இதில், சென்னை டெலிபோன்ஸ் வட்டத்தில் 80 காலியிடங்களும், தமிழ்நாடு வட்டத்தில் 198 காலியிடங்களும் உள்ளன. இளநிலைப் பொறியாளர் பதவியானது முன்பு தொலைத்தொடர்பு தொழில்நுட்ப உதவியாளர் என்று அழைக்கப்பட்டது.

தேவையான தகுதி
விண்ணப்பதாரர்கள் தொலைத்தொடர்பு, எலெக்ட்ரானிக்ஸ், எலெக்ட்ரிக்கல், ரேடியோ, கம்ப்யூட்டர், இன்ஸ்ட்ருமென்டேஷன், இன்பர்மேஷன் டெக்னாலஜி ஆகிய பாடப் பிரிவுகளில் ஏதேனும் ஒன்றில் டிப்ளமா அல்லது பட்டம் (பி.இ., பி.டெக்.) பெற்றிருக்க வேண்டும்.
மேலும், பி.எஸ்சி. (எலெக்ட்ரானிக்ஸ்), பிஎஸ்சி (கம்ப்யூட்டர் சயின்ஸ்) எம்எஸ்சி (எலெக்ட்ரானிக்ஸ்) பட்டதாரிகளும் இப்பணிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம். வயது 18 முதல் 30-க்குள் இருக்க வேண்டும். பி.எஸ்.என்.எல். ஒரு மத்திய அரசு நிறுவனம் என்பதால் எஸ்சி, எஸ்டி, ஓபிசி வகுப்பினருக்கும், மாற்றுத் திறனாளிகளுக்கும் வயது வரம்பில் உரிய தளர்வு அளிக்கப்படும். அதன்படி, எஸ்சி, எஸ்டி பிரிவினருக்கு 5 ஆண்டுகளும், ஓபிசி வகுப்பினருக்கு 3 ஆண்டுகளும், மாற்றுத்திறனாளிகளுக்கு 10 ஆண்டுகளும் வயது வரம்பு தளர்த்தப்படும்.

தேர்வு விதிகள்
தகுதியான நபர்கள் ஆன்லைன்வழி போட்டித் தேர்வு மூலம் தேர்வுசெய்யப் படுவார்கள். இதில், பொது விழிப்புத் திறன், அடிப்படை பொறியியல், சம்பந்தப் பட்ட பொறியியல் பிரிவு ஆகியவற்றில் இருந்து மொத்தம் 200 கேள்விகள் இடம்பெறும். ஒவ்வொரு கேள்விக்கும் ஒரு மதிப்பெண். தேர்வு நேரம் 3 மணி நேரம். ஒவ்வொரு பகுதியிலும் குறைந்தபட்ச மதிப்பெண் எடுக்க வேண்டும்.

செப்டம்பர் மாதம் 25-ம் தேதி அன்று ஆன்லைன் தேர்வு நாடு முழுவதும் நடத்தப்படும்.

 தமிழ்நாட்டில் சென்னையில் மட்டும் தேர்வு நடைபெறும். தேர்வுக்கு ஜூலை 10-ம் தேதி முதல் ஆன்லைனில் (wwww.externalexam.bsnl.co.in) விண்ணப்பிக்கலாம். 

விண்ணப்பிக்க கடைசி நாள் ஆகஸ்ட் 10-ம் தேதி ஆகும். 

தேர்வுக்கான பாடம், பணி நியமன விதிமுறைகள், சம்பளம் மற்றும் பல்வேறு படிகள் உள்ளிட்ட இதர விவரங்களை பி.எஸ்.என்.எல். இணையதளத்தில் (www.bsnl.co.in) விரிவாகத் தெரிந்துகொள்ளலாம்.


SELECTION PROCESS OF GDS POSTS.. REVIEW THEREOF.

SELECTION PROCESS OF GDS POSTS.. REVIEW THEREOF.
GDS POST க்கு விண்ணப்பிக்கும் வயது வரம்பு உயர்த்தப்பட்டுள்ளது.(UR-40. OBC-43, SC/ST-45)
செலெக்சன் கமிட்டி கலைக்கப்பட்டுள்ளது



Copy of the above letter :

Government of India
Ministry of Communcations & IT
Department of Posts
(Establishment Division)

Dak Bhawan, Sansad Marg
New Delhi – 110 001
No.17-17/2016-GDS                                                                                    dated 23-06-2016

To
All Heads of Circles

Sub:- Selection process for engament to all approved categories of GDS posts – Review there of.

Reference is invted to this Directorate order No.17-39/6/2012-GDS dated 14-01-2015 vide which the revised eligibility criteria for engagement to GDS posts was prescribed.

2.            It has been observed that due to maximum age limit of 30 years many of GDS engaged in their prime youth tend to leave for want of better opportunities and the needy and competent persons who have ceased the maximum agae limit criteria are deprived of the opportunity.

3.            Further reference is invited to this Directorate order No.17-39/7/2012-GDS dated 14-01-2015 and letter No.17-39/2012-GDS dated 16-09-2015 in para 2(b) (vii) of aforementioned letter it has been stipulated that “the authority higher to the recruiting authority will nominate a committee constituting of three members including recruiting authority with two others not below the rank of Inspector Posts. Beside the said authority will decide the date on which such committee will meet for finalizing selection”

4.            The above orders have been reviewed and the following amendments are approved by the competent authority and shall take into effect from the date of issue of this letter.

(a)    The entry age to the GDS posts shall be raised up to 40 years of age (further relaxable by 03 years to those belonging to OBC categories and 05 years in case of candidates belonging to SC/ST. Maximum age of Casual Labourers shall be 45 years (48 years for OBC & 50 years for SC/ST) subject to fulfilling other conditions of eligibility.

(b)   The instructions about formation of committee consisting of three members prescribed vide para 2 (b) (viii) of this Directorate letter No.17-39/2012-GDS dated 16-09-2015 be with drawn and the recruiting authorities may be allowed to continue engagement of GDS without formation of such committee.

(R.L.Patel)
Assistant Director General (GDS/PCC)

Copy forwarded to :
1.Senior PPS to Secretary (Posts)
2-7.PS to Member (P), Member (Tech), Member (O), Member (PLI) and
       Chairman( Investment Board), Member (Planning), Member (Banking & HRD)
8-10. Ps to CGM (BD)/PLI Directorate/MB
11.All DDsG in Postal Directorate
12.Director, RAKNPA/ Postal Training Centres
13.All Recognized Federations/Unions
14.Guard File.

Monday, June 27, 2016

TN Circle GDS to PA Exam announced shortly..Ref. Dte.Order copy

GDS to PA Exam Notification 

Cabinet May Decide On 7th Pay Commission On Wednesday

The Cabinet is likely to take up Seventh Pay Commission recommendations for government employees on June 29.
Implementation of new pay scales recommended by the 7th Pay Commission is estimated to put an additional burden of Rs 1.02 lakh crore on the exchequer annually.
Finance Minister Arun Jaitley had in his Budget for 2016-17 provisioned Rs 70,000 crore towards Seventh Pay Commission awards, which is around 60 per cent of the incremental expenditure on salaries.
The Pay Commission’s recommendations are due from January 1, 2016.
The central government constitutes the pay commission every 10 years to revise the pay scales of its employees. The Commission was set up by the UPA government in February 2014 to revise remuneration of about 48 lakh central government employees and 55 lakh pensioners.
Source : profit.ndtv

Saturday, June 25, 2016

Casual Labourers and Part-Time Casual Labourers - Clarification regarding

Pre-2006 Pensioners with less than 33 years service - Check with the Table!

Pre-2006 Pensioners with less than 33 years service - Check with the Table!

What should be your Minimum Pension?

Delinking of 33 years of service for full pension for all Pre-2006 Pensioners with less than 33 years of service including those with just 10 years service are now guarenteed a minimum pension of 50% of the minimum of the pay scale and the appropriate Grade Pay corresponding to the pre-revised scale of pay in which the Pensioner had retired. 

Now you may verify your basic pension w.e.f. 1.1.2006 with the following Table and if the figures in the Table is more than your basic pension as per your PPO, then you are eligible for refixation of pension with effect from 1.1.2006 and full arrears:

TABLE SHOWING THE REVISED MINIMUM FULL PENSION AMOUNT INSTEAD OF PRORATA PENSION TO ALL PENSIONERS WITH LESS THAN 33 YEARS OF SERVICE VIDE DoP&PW ORDER DATED 6.4.2016
Sl.
No
Grade
5th CPC Pay Scale
6th CPC Pay Scale
Grade Pay
Minimum Basic Pension ordered w.e.f 1.1.2006 to Pensioners with less than 33 years of service
1
S-4
2750-4400
PB-1: 5200-20200
1800
3665
2
S-5
3050-4590
PB-1: 5200-20200
1900
3890
3
S-6
3200-4900
PB-1: 5200-20200
2000
4030
4
S-7
4000-6000
PB-1: 5200-20200
2400
4920
5
S-8
4500-7000
PB-1: 5200-20200
2800
5585
6
S-9
5000-8000
PB-2: 9300-34800
4200
6750
7
S-10
5500-9000
PB-2: 9300-34800
4200
7215
8
S-11
6500-6900
PB-2: 9300-34800
4200
8145
9
S-12
6500-10500
PB-2: 9300-34800
4200
8145
10
S-13
7450-11500
PB-2: 9300-34800
4600
9230
11
S-14
7450-12000
PB-2: 9300-34800
4800
9375
12
S-15
8000-13500
PB-2: 9300-34800
5400
10140
13
New
8000-13500
PB-3: 15600-39100
5400
10500
14
S-16
9000
PB-3: 15600-39100
5400
11070
15
S-17
9000-9550
PB-3: 15600-39100
5400
11070
16
S-18
10325-10975
PB-3: 15600-39100
6600
12905
17
S-19
10000-15200
PB-3: 15600-39100
6600
12600
18
S-20
10650-15850
PB-3: 15600-39100
6600
13205
19
S-21
12000-16500
PB-3: 15600-39100
7600
14960
20
S-22
12750-16500
PB-3: 15600-39100
7600
15660
21
S-23
12000-18000
PB-3: 15600-39100
7600
14960
22
S-24
14300-18300
PB-4: 37400-67000
8700
23050
23
S-25
15100-18300
PB-4: 37400-67000
8700
24195
24
S-26
16400-20000
PB-4: 37400-67000
8900
24295
25
S-27
16400-20900
PB-4: 37400-67000
8900
24295
26
S-28
14300-22400
PB-4: 37400-67000
10000
23700
27
S-29
18400-22400
PB-4: 37400-67000
10000
27350
28
S-30
22400-24500
67000-79000
0
33500
29
S-31
22400-26000
75500-80000
0
37750
30
S-32
24050-26000
75500-80000
0
38883
31
S-33
26000
80000
0
40000
32
S-34
30000
90000
0
45000